В авторитетен, базиран на данни разказ, двама от водещите експерти по управление в света предизвикват доминиращите подходи за увеличаване на разнообразието на работното място и предлагат подробен анализ на това, което наистина работи.

Всяка година Америка става все по-разнообразна, но промяната в състава на управленските редици се забавя. Проблемът се превръща в насърчителен национален дебат. Как да го оправим? Бестселърите проповядват морална реформация. Работодателите, колкото и добронамерени да са, следват догадки и това, което правят колегите им. Авторите твърдят, че е време да се фокусираме върху промяна на системите, а не на отделните лица, и ни представят по-добър начин в първият подробен анализ, базиран на данни, за това, което успява и което не. Изненадващите резултати ще променят начина, по който работи Америка.

Франк Добин и Александра Калев се основават на повече от тридесет години данни от осемстотин компании, както и на дълбоки интервюта с мениджъри. Изследването показва колко малко компании спечелват от стандартните практики: изпращане на мениджъри на обучение за разнообразие, за да разкрият своите предразсъдъци, последвано от правила за наемане и повишаване, и санкции, за да формират техното поведение. Почти нищо не се променя. Добин и Калев твърдят, че е време да се фокусираме върху промяна на управленските системи, които затрудняват успеха на жените и хората от цветна кожа. Те ни показват как най-добрите фирми пионерират нови системи за набиране на персонал, менторство и обучение на умения, и въвеждат стратегии за смесване на разделени работни групи, за да увеличат разнообразието. Те обясняват колко важни са амбициозните програми за работа и живот. И твърдят, че когато фирмите приемат нови системи, ключът за тяхната успешна работа е да ги направят достъпни за всички, а не само за избраните няколко.

Мощна, авторитетна и подкрепена от ангажимент за промяна, "Достигане до разнообразие" е книгата, която се нуждаем сега, за да се справим конструктивно с едно от най-трудните предизвикателства в американския живот.