Забележително и значимо издание, което представлява изключително достъпен, актуален и безценен наръчник за тези, които работят в екипи. - Prof Paul Gilbert OBE

Колко хора трябва да се включат в идеалния екип? Как се свързват, изграждат доверие и формират общи идентичности екипите? Как лидерите могат да създават среди, които да се адаптират достатъчно, за да издържат на сътресения и да позволят на хората да просперират заедно? Как може да се чувствате близо до хора, ако единствената точка на контакт е телефон или компютър?

В The Social Brain, водещи учени от областите на еволюционната психология и управлението на бизнеса обединяват познанията си, за да предложат наръчник за ефективната работа в екип. Те обясняват кой размер на екипите работи най-добре и как да ги формирате в зависимост от природата на работата. Предлагат практически съвети как да намалите напрежението и да насърчите сътрудничеството. Също така демонстрират жизненоважната стойност на баланса между единството и нуждата от различни гледни точки и подходи. Обяснявайки точно как работи "социалният мозък", те показват как човешките групи функционират и как да създадете изключителни и високоефективни екипи.

„Тази прекрасна книга ни напомня, че бизнесите също са биологични и социални... Не би могла да бъде по-актуална, мъдра и полезна.” - Margaret Heffernan, автор на Wilful Blindness

„Купете я за себе си и за своите колеги. Задължително четиво.” - Mark Earls, автор на HERD

Страници: 272, Размери: 12.9x12.9 см